A trecut exact o lună de când fiica mea cea mare a început să lucreze.
Încă îmi amintesc foarte bine cât de nervoasă și îngrijorată eram în prima mea zi de muncă.
Eram foarte îngrijorată dacă voi putea rezista, dar i-am fost foarte recunoscătoare fiicei mele pentru că a rezistat o lună.
Din fericire, managerul care m-a intervievat și care era proprietarul companiei
Toți oamenii cu care lucrez sunt oameni amabili și buni.
Cred că fiica mea s-a adaptat mai bine la viața corporatistă.
Spune că are atât de multă grijă de angajații săi încât își încheie întotdeauna ziua vorbind despre ei după muncă.
Într-o zi, fiica mea l-a întrebat cu prudență pe manager: „De ce m-ai ales pe mine dintre atâția candidați?”
Managerul a spus că există candidați cu experiență și cei cu o pregătire academică bună.
El a spus că au existat multe cazuri în care discursul și acțiunile sale au lăsat mult de dorit în ceea ce privește caracterul.
Pe de altă parte, fiica mea a fost politicoasă de la început până la sfârșit.
Am fost impresionat de cât de natural a folosit cuvintele „mulțumesc” și „mulțumesc”.
A spus că a ales-o pentru că i s-a părut confortabil să lucreze împreună.
Când am auzit povestea aceea, am fost atât surprins, cât și profund recunoscător.
Întotdeauna mi-am făcut un obicei ca fiica mea să spună lucruri precum „Mamă, mulțumesc că ai făcut o mâncare atât de delicioasă” sau „Mulțumesc că mi-ai cumpărat ceva”, chiar și pentru lucruri banale.
Am spus-o atât de des încât am ajuns să spun: „Mulțumesc, poți să te oprești.”
Mă simt și mai recunoscător că acele cuvinte au dus la rezultate atât de bune.
Am auzit adesea că caracterul este mai important decât abilitățile sau specificul,
Prin această muncă, am învățat cuvintele și atitudinile pe care le folosesc în viața de zi cu zi.
Am simțit încă o dată cât de important este să construim încredere între oameni.
Trebuie să practicăm cu sârguință limbajul iubirii materne, al respectului și al exprimării recunoștinței față de ceilalți, în viața noastră de zi cu zi.